STF prorroga prazo para solução consensual sobre desoneração da folha

Advocacia-Geral da União e Advocacia-Geral do Senado Federal pediram a prorrogação devido às negociações em andamento. O ministro Edson Fachin, vice-presidente no exercício da presidência do STF, prorrogou até 11 de setembro o prazo para que o Congresso Nacional e o Executivo busquem uma solução consensual sobre a desoneração da folha de pagamento. A decisão… Continuar lendo STF prorroga prazo para solução consensual sobre desoneração da folha

Atendente será indenizada em R$ 30 mil por assédio de supervisor

Atendente de call center de empresa do ramo hospitalar será indenizada em R$ 30 mil por assédio sexual de supervisor e teve rescisão indireta do contrato de trabalho reconhecida. Sentença é da juíza do Trabalho Maria Rafaela de Castro, da 12ª vara de Trabalho de Fortaleza/CE, que acolheu a alegação de assédio e entendeu que… Continuar lendo Atendente será indenizada em R$ 30 mil por assédio de supervisor

TST: Loja indenizará montador de móveis que sofreu acidente de moto

Loja indenizará em R$ 7 mil montador de móveis que se acidentou de moto durante o trabalho. A 3ª turma do TST entendeu que a empresa tem responsabilidade civil objetiva em caso de atividades de risco. No caso, o empregado estava a caminho da residência de um cliente utilizando uma motocicleta quando foi atingido por… Continuar lendo TST: Loja indenizará montador de móveis que sofreu acidente de moto

Trabalhador alvo de “memes” no WhatsApp será indenizado pela empresa

TRT da 3ª região manteve decisão que determinou que uma empresa de telefonia pague uma indenização de R$ 2 mil por danos morais a um trabalhador que foi alvo de “memes” feitos por colegas. A 11ª turma, com base no conjunto probatório, concluiu que a empregadora não tomou nenhuma providência para coibir o comportamento impertinente.… Continuar lendo Trabalhador alvo de “memes” no WhatsApp será indenizado pela empresa

Mulher demitida por justa causa durante auxílio-doença não será reintegrada

A SDI-2 – Subseção II Especializada em Dissídios Individuais do TST rejeitou o recurso de uma ex-empregada da Petrobras em Betim/MG, que buscava ser reintegrada imediatamente ao emprego após ser demitida por justa causa durante um afastamento previdenciário. Conforme o colegiado, a garantia provisória de emprego, mesmo quando decorrente de licença médica, não impede a… Continuar lendo Mulher demitida por justa causa durante auxílio-doença não será reintegrada

Acordo de sócios: O que são as cláusulas de call option e put option?

Quando alguém assume o desafio de empreender, uma das primeiras decisões a serem tomadas é sobre ter ou não sócios. Essa escolha envolve uma série de cuidados distintos, que vão desde a escolha do perfil do parceiro e de uma sincera avaliação das afinidades pessoais e complementariedades profissionais, até a elaboração de documentos jurídicos que… Continuar lendo Acordo de sócios: O que são as cláusulas de call option e put option?

MP 1227: CONTRIBUINTES DEVERÃO INFORMAR BENEFÍCIOS FISCAIS ATÉ 20/7

Contribuintes deverão informar até 20 de julho à Receita Federal os benefícios fiscais usufruídos no período de janeiro a maio de 2024. O prazo foi definido na Instrução Normativa 2198/2024, publicada nesta terça-feira (18/6) no Diário Oficial da União. A norma detalha os 16 incentivos incentivos que deverão ser declarados ao governo com base nas… Continuar lendo MP 1227: CONTRIBUINTES DEVERÃO INFORMAR BENEFÍCIOS FISCAIS ATÉ 20/7

STF valida norma que dispensa publicação de atos de sociedades anônimas em diário oficial

O Supremo Tribunal Federal (STF) validou norma que dispensa as sociedades anônimas de publicarem atos societários e demonstrações financeiras em diário oficial e exige a divulgação das informações em jornal de grande circulação, em formato físico e eletrônico. A decisão unânime foi tomada na sessão virtual encerrada em 28/6, no julgamento da Ação Direta de… Continuar lendo STF valida norma que dispensa publicação de atos de sociedades anônimas em diário oficial

A possibilidade da alteração do regime de bens durante o casamento

Quando da realização do casamento, a escolha do regime de bens é uma decisão muito importante a ser tomada pelas partes, já que regulará as relações patrimoniais quando da ocorrência do rompimento da união ou do falecimento de uma das partes.   Pode vir a ocorrer, que, após a formalização da união, as partes percebam… Continuar lendo A possibilidade da alteração do regime de bens durante o casamento

TST autoriza uso de geolocalização como prova de jornada

TST autoriza uso de geolocalização como prova de jornada, levantando debate sobre privacidade versus necessidade de prova no direito trabalhista. A coleta de dados pessoais de geolocalização para fins de prova no processo trabalhista retornou em pauta no recente julgamento no TST, que decidiu, por maioria, autorizar o uso da geolocalização como prova de jornada… Continuar lendo TST autoriza uso de geolocalização como prova de jornada