MENU A responsabilidade do empregador por danos decorrentes de acidente de trabalho é objetiva tanto nos casos especificados em lei, como quando a atividade apresentar exposição habitual a risco especial, com potencialidade lesiva, e implicar ao trabalhador ônus maior do que aos demais membros da coletividade, independentemente de dolo ou culpa. Esse foi o entendimento… Continuar lendo STF decide pela responsabilidade civil objetiva do empregador
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